HR Manager (m/w/d) für Hamburg

Ihre Aufgabenstruktur

Sie übernehmen die strategische und operative Gesamtverantwortung im Bereich Human Resources und setzen in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung in Italien und Deutschland die ALTANA Personalstrategie und -politik um. In dieser Rolle sind Sie für die gesamte Bandbreite an HR-Themen am Standort verantwortlich, führen ein kleines Team und sind Mitglied des lokalen Managementteams. Sie beraten Geschäftsleitung, Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personellen, arbeits-, betriebsverfassungs- sowie sozialversicherungsrechtlichen Themen und betreuen Auszubildende. Im produktionsnahen Umfeld entwickeln und implementieren Sie ein modernes personalwirtschaftliches Instrumentarium, unter anderem zu Arbeitsverträgen, Vergütungssystemen, Performance Management, Talent Management, betrieblicher Altersversorgung und Lebensarbeitszeit. Darüber hinaus sorgen Sie für eine konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat.

Ihre Erfolgsformel

Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation zum Personalfachkaufmann | mehrjährige Berufserfahrung als Generalist im Personalmanagement eines produzierenden Unternehmens, idealerweise in der Chemieindustrie | einschlägige Erfahrungen im Arbeits-, Tarif-, Betriebsverfassungs- und Sozialversicherungsrecht | gewinnende und integrierende Persönlichkeit | Organisations- und Überzeugungsfähigkeit | Kommunikationsstärke und Sensibilität im Umgang mit verschiedenen Ebenen und Ansprechpartnern (Mitarbeiter, Führungskräfte, Betriebsrat etc.) | Projektmanagement-, Präsentations- und Moderationserfahrung | Führungs- und Coachingerfahrung von Vorteil | sehr gute Englischkenntnisse | Italienischkenntnisse vorteilhaft | gute Kenntnisse in MS Office und SAP SuccessFactors | zeitliche Flexibilität und Reisebereitschaft v.a. im Rahmen der Einarbeitung, die an verschiedenen Standorten des Konzerns erfolgt

Ihr Vorteilsspektrum

In der ALTANA Gruppe arbeiten Sie in einer einzigartigen Innovationskultur, in der die Förderung individueller Ideen und Fähigkeiten und ein offenes, vertrauensvolles Miteinander großgeschrieben werden. ELANTAS Europe bietet Ihnen eine Menge Vorteile. Im Detail: eine angenehme Betriebsgröße, in der man sich persönlich kennt und austauscht, kurze Informations- und Entscheidungswege, umfangreiche Weiterbildungsangebote, flexibles Arbeiten in Gleitzeit, eine überzeugende Vergütung mit guten Sozialleistungen und zusätzlicher Altersversorgung sowie ein attraktiver Standort in der Elbmetropole Hamburg.